月工资=月工资收入÷月计薪天数×出勤天数

《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

日工资、小时工资的折算：

按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：

日工资：月工资收入÷月计薪天数

小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)

月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

不同职位的员工可以领取到的年薪肯定都是不一样的，我们到了年底计算自己这一年的工资所得的时候，当然应该把工资发放给自己的所有奖金福利全部都算在其中。年薪也不是说用人单位到了年底才要一次性结算工资，员工想要取得高额的年薪，就应该不断提升个人能力。